刘月朝听完，眼睛越来越亮：

“我明白了……你这眼界，我是真不知道怎么说好了。

你是从全国各地的报刊里，品读出了现在国企会改革吗？”

朱弦越心道：

总不能说，自己是从未来来的，能未卜先知吧。

内心戏谑了一句，朱弦越正色道：

“承包制在农村已经大获成功，我们有理由相信，在城市也有这样的可能性。

天下大势浩浩荡荡。改革是大势所趋，改革是早晚问题，时间问题。

一旦时机成熟，是必然事件。这样一来，国企承包责任制，也有了出现的土壤。”

说着，朱弦越便拿着一张张报纸，指着上面圈住的信息，与刘月朝说了起来。

八十年代初，农村的改革伴随着大包干的施行效果显着。但国企的改革相比而言，就缓慢许多。

现在的国企改革，还更多的停留在放权、让利上。

企业的经营权更多给到企业自身，利润上缴也不再刻板压死，有了更多浮动。

上级期待国企职工的积极性释放后，能够获得经营上的进步。

但是，朱弦越通过各种信息观察到的是：

这种红利即将被消耗干净。

必须走到改革的第二轮：国企经营承包制。

现在是1982年年底，再过一年多到1984年，国企改革就将迎来全国知名的承包第一人：马胜利。

那么，现在有没有机会提前呢？

朱弦越权衡再三，觉得是可以的。

实事求是的说，比起中小国企。

八一六七厂的情况要更加艰难，因为这是一个军工厂！

须知，中央一直在着手进行着大裁军的计划。

在那个十年期间，全军共有干部152.6万人，超编46.7万人。

1975年6月，中央决定3年内减少员额160万人。

到了1980年8月，中央又启动第六次大裁军。

再到1982年9月，第七次大裁军以“精兵、合成、平战结合、提高效能”为原则，将人民解放军总员额减至400余万。

薛盈仓就是在这一次大裁军之中，被裁军退伍回家。

尽管这次裁军的力度很大，但总设计师其实仍不满意，批示说：

“这是一个不能令人满意的方案，现在可以作为第一步实行，以后还得研究。”

因此，历史上很有名的“百万大裁军”即将开始，军队还要裁减员额100万！