臣等觉得大秦的官员不该继续按往前那般一成不变了，现在的制度是任何官员去到一个地方当官，就是十年起步，甚至在那位置当一辈子。

如此这般官员不止会使得那些真正有才华的人无法为国效力，更容易致使那些心术不正的官员在当地勾结势力，为非作歹！

所以臣等觉得大秦的官员制度需要实行改革，把原本靠举荐才能担任要职的制度改为官员考核制、优胜劣汰。

以五年为考核职期，根据这五年官员的政绩考核标准，但凡政绩不合格者直接淘汰，让真正有能力的官员担任其位置。

本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！

而且任何官员只要在这五年期间根据其政绩做出调整，只要政绩优秀者，朝廷根据期政绩给予升迁。。。。。。。。。

而政绩优秀者在年底还可以拿到年终奖励。。。。。。。。

还有臣还发现了现在大秦的军功制也存在着一定的缺陷，不能单靠军功给予士兵封赏，若是往后大秦没战可打了那么士兵必将失去了立功的机会，不过这方面还需王老将军和蒙老将军他们去探讨！！！”

李斯在说完文官制度的改革后，突然想到了在北地时赢锋说的军功制的缺陷后，顺嘴也提了出来。

而百官在听到李斯说的官员制度改革之后非常震惊，他们没想到李斯的官员制度改革是如此的，这制度改革后对他们来说可以说是有利有弊。

利的是不止明确了官员的晋升通道等好处，但同时对他们来说也是一种打击。

可以说以后官员无法在自己任职的地方长期发展势力，而且他们也无法引荐属于自己阵容的人，同时也会淘汰掉一大批徒有虚名的官员。

这对大秦的官场可以说是一场大的变动，不过他们对此也不敢有何异议，很多人都知道这是嬴政授意的！而且刚才嬴政也放过了很多勾结六国余孽的官员，如果在此时站出来说话，很难确保嬴政不会追究起来。

所以对他们来说，与其反对不如先保住自己的性命和三族！

而朝堂上有部分官员内心就非常惶恐，这一制度的改革，很可能会致使他们直接被淘汰出去！